Chacun des individus que l’on réunit pour former une nouvelle équipe possède une approche qui lui est propre et peut être réticent à l’idée de trop se dévoiler ou à nouer des liens.
Cette formation explore le rôle du manager dans la phase de création d’une équipe et propose 3 techniques pour encourager les échanges.
Bénéfices attendus
Explorer le rôle du manager
Encourager les interactions au sein de son équipe
Une équipe qui instaure rapidement des relations de confiance afin d’avancer sur les projets
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