Cette formation explique comment coacher un collaborateur afin de lui faire prendre conscience d’un comportement préjudiciable, pour lui comme pour l’organisation.
Vous apprendrez à aller au cœur d’un problème et à aider vos collègues à apporter des changements motivés et durables.
Bénéfices attendus
Comprendre le modèle cognitivo-comportemental dans le coaching
Aider un collègue à changer
La capacité à aider ses collègues à changer de comportement
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