De nouveaux Skill Paths et Paths-to-Performance sont désormais disponibles pour aider les organisations à renforcer le leadership et l’influence de leurs collaborateurs grâce au storytelling.
CrossKnowledge est heureux d’annoncer l’extension de sa collection « Développer son influence grâce au storytelling ». Cette collection a été créée en collaboration avec Mimi Kalinda, experte en storytelling, en leadership, communication internationale et professeure à l’IE University de Madrid.
Après le lancement réussi de 18 vidéocasts en décembre, la collection s’enrichit aujourd’hui de :
- 4 nouveaux Skill Paths, axés sur le développement de l’influence en leadership et l’impact de la communication
- 2 nouveaux Path-to-Performance™ pour un apprentissage plus approfondi, en toute autonomie
Ces nouvelles ressources sont accessibles aux organisations souhaitant renforcer leur leadership et leur communication grâce au storytelling.
Pourquoi c’est important pour votre organisation
Le storytelling n’est pas qu’une technique de communication, c’est une compétence stratégique. Dans le monde professionnel d’aujourd’hui, rapide et fragmenté, les leaders qui maîtrisent l’art de raconter des histoires inspirent confiance, stimulent l’engagement et mènent efficacement le changement.
Cette collection propose une approche simple et flexible pour :
- Développer l’influence dans les équipes et les différentes fonctions
- Former des leaders confiants et authentiques
- Renforcer la résilience et l’adaptabilité au sein de votre culture d’entreprise
- Aligner les collaborateurs sur la mission et les objectifs stratégiques
Que ce soit pour des présentations, des pitchs, la gestion du changement ou l’alignement des équipes, le storytelling est une compétence clé pour communiquer clairement, diriger avec vision et inspirer l’action à tous les niveaux.
Développez les compétences en storytelling de vos collaborateurs avec ces quatre Skill Paths
Les Skills Paths de CrossKnowledge offrent des stratégies concrètes et immédiatement applicables en entreprise. Que ce soit pour développer le leadership ou renforcer l’influence au sein des équipes, ces parcours sont flexibles, efficaces et conçus pour permettre à chacun de maîtriser une compétence clé.
Voici un aperçu des quatre Skills Paths :
Développer son influence grâce au storytelling
- Comprendre le rôle du storytelling comme outil de leadership
Audience : Leaders | Durée : 68 min
Les leaders les plus performants ont, par nature, une vision qui dépasse l’ordinaire. Mais comment amènent-ils les autres à y adhérer et à s’y engager ? Cette formation montre comment le storytelling peut jouer un rôle clé pour mobiliser les équipes et passer à l’action. - Maîtriser les éléments du storytelling
Audience : Tous | Durée : 56 min
Quels sont les ingrédients d’une bonne histoire ? Cette formation révèle ce qu’il est essentiel d’inclure — et de laisser de côté — pour capter et maintenir l’attention de votre auditoire. - Structurer vos histoires pour les rendre captivantes
Audience: Tous | Durée : 57 min
Vous vous êtes déjà demandé pourquoi certaines histoires vous captivent et vous tiennent en haleine ? Cette formation va lever le voile. Découvrez la structure universelle des récits fascinants — que ce soit autour d’un feu de camp, au cinéma, en réunion ou lors d’un appel commercial. Apprenez à créer des histoires percutantes pour capturer l’attention de votre auditoire et faire passer votre message avec impact. - Rendre votre récit percutant par votre manière de le raconter
Audience : Tous | Durée : 46 min
Bien présenter, c’est raconter une histoire — un message et une vision — à un public, et cela implique d’utiliser votre voix et votre langage corporel de manière à établir une connexion. Dans ce cours, une experte en storytelling partage ses secrets pour captiver des audiences de toutes tailles et dans divers contextes, tout en restant fidèle à vous-même et à votre message.
Ces quatre Skill Paths, disponibles en cinq langues (anglais américain, portugais brésilien, néerlandais, français et allemand), sont conçus pour répondre aux besoins des équipes internationales.
De la prise de conscience à la maîtrise : deux Paths-to-Performance™ pour aller plus loin
Pour les organisations qui souhaitent renforcer des sets de compétences, les Paths-to-Performance™ sont la solution idéale. Ces parcours en autonomie offrent une expérience structurée et ciblée, basée sur une pédagogie éprouvée, pour un développement des compétences plus efficace.
Les apprenants y explorent plus largement les techniques du storytelling et découvrent comment les mettre au service du leadership et de l’influence.
Voici un aperçu des deux Paths-to-Performance™ :
- Maîtriser l’art du storytelling pour renforcer son leadership
Audience : Leaders |Durée : 3 heures 30
Pour informer, persuader et inciter à passer à l’action les personnes que vous dirigez, vous devez les embarquer dans une histoire qui illustre la direction à suivre. Le storytelling est donc un outil fondamental pour exercer votre leadership. Dans cette formation, vous découvrirez comment concevoir des histoires poignantes et comment les raconter de manière percutante. - Maîtriser l’art du storytelling pour renforcer son influence
Audience: Tous | Durée : 3 heures
Pour influencer et persuader, il faut savoir raconter des histoires pertinentes et convaincantes. Au travail, il peut s’agir de développer un récit autour d’un produit, de partager la vision d’un nouveau projet voire d’expliquer votre propre parcours alors que vous recherchez de nouvelles opportunités. Cette formation montre comment gagner en efficacité dans ces domaines et dans bien d’autres en appliquant des techniques de storytelling intemporelles.
Ces deux parcours Path-to-Performance™ sont disponibles en cinq langues : anglais américain, portugais brésilien, néerlandais, français et allemand, ce qui les rend parfaitement adaptés aux équipes internationales.
18 videocasts sur le storytelling avec Mimi Kalinda
En décembre, nous avons lancé 18 vidéocasts avec Mimi Kalinda, disponibles en sept langues (portugais brésilien, anglais britannique, néerlandais, français, allemand, italien et espagnol). Ces vidéos courtes offrent des conseils pratiques et concrets pour utiliser le storytelling et améliorer le leadership ainsi que l’influence.
Intégrez le storytelling dans votre organisation dès aujourd’hui
Aidez vos collaborateurs à développer leur leadership, à communiquer plus efficacement et à influencer les autres grâce au storytelling.
Contactez votre représentant CrossKnowledge pour découvrir comment ces nouvelles ressources peuvent être intégrées dans vos programmes de formation.
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