Beurteilungsgespräche sind für Führungskräfte eine heikle Situation, da missverstandene Kommentare die Kommunikation und Motivation beeinträchtigen können.
Diese Kurseinheit behandelt vier Regeln für eine erfolgreiche Gesprächsführung, die es Ihnen ermöglichen, das Beurteilungsgespräch dazu zu nutzen, Ihre Mitarbeiter*innen zu motivieren und auf erreichbare Ziele einzustimmen.
Voraussichtliche Ergebnisse
Motivierte Mitarbeiter*innen mit einem klaren Entwicklungsziel
Fakten und Vorbereitung
Reibungslose, produktive und vertrauensbildende
Harness liZuhören und Empathie
Dieser Skill Path wurde erstellt von Jean-Luc Chaouch
Verfügbare Sprachen
- Englisch
- Deutsch
- Französisch
- Portugiesisch (Brasilien)
- Spanisch
- Chinesisch (vereinfacht)
- Niederländisch
- Türkisch
- Italienisch
