CrossKnowledge gewinnt 2022 zwei Gold-Auszeichnungen bei den Excellence in Technology Awards der Brandon Hall Group: einmal in der Kategorie „Learning and Development“ und einmal für „Talent Management“.
Die Brandon Hall Group Excellence Awards sind das renommierteste Award-Programm der Branche. Es wurde 1994 ins Leben gerufen und war damit das erste seiner Art in der Branche. Die zweifache Auszeichnung von CrossKnowledge wurde am 8. Dezember 2022 bekannt gegeben.
CrossKnowledge bietet eine einzigartige Mischung aus ansprechender Lerntechnologie und hochwertigen Inhalten zu sozialen Kernkompetenzen, um Talente wirksam zu fördern und das Mitarbeiterengagement zu steigern.
Die Lösungen von CrossKnowledge wurden erstmals in der Kategorie „Talent Management“ ausgezeichnet und erhielten Gold für „Best Advance in Employee Engagement Technology“.
Die Branchenauszeichnung in der Kategorie „Talent Management“ zeigt, dass die Lösungen von CrossKnowledge in der Lage sind, durch motivierende Lernerfahrungen einen deutlichen Anstieg des Mitarbeiterengagements zu bewirken.
Die zweite Gold-Auszeichnung erhielt CrossKnowledge in der Kategorie „Learning and Development“, in der sich das Unternehmen seit 2015 erfolgreich durchsetzt: „Best Advance in Unique Learning Technology“.
Aufgrund der Pandemie und der digitalen Transformation haben die Mitarbeitenden nur eingeschränkt die Möglichkeit, ein Gefühl des Miteinander zu entwickeln. CrossKnowledge bietet Mitarbeitenden ein einzigartiges Lernumfeld, das die Verbundenheit unter den Beschäftigten, innerhalb von Teams und zum Unternehmenszweck fördert und gleichzeitig das Potenzial jedes einzelnen Mitarbeitenden erschließt.
„Corporate Learning trägt entscheidend dazu bei, Mitarbeitenden die nötigen Kernkompetenzen zu vermitteln, damit sie die Herausforderungen der heutigen Arbeitswelt voller Selbstvertrauen meistern und Schwierigkeiten souverän überwinden“, erklärt Philippe Derouck, Senior Global Brand Manager bei CrossKnowledge. „Unsere Kunden wissen, dass ansprechende Lerntechnologie ihnen wirksam dabei hilft, ihre Talente zu fördern und das Mitarbeiterengagement zu steigern. Damit werden unsere Lösungen für Führungskräfte und Talentmanager weltweit relevant.“
Die eingereichten Bewerbungen wurden von einem Gremium aus erfahrenen, unabhängigen Senior-Branchenexperten, Analysten und Führungskräften der Brandon Hall Group anhand der folgenden Kriterien bewertet:
- Leistungsversprechen: Welches Problem löst das Produkt und/oder welchen Bedarf deckt dieses Produkt ab?
- Einzigartige Unterscheidungsmerkmale: Was macht das Produkt einzigartig und wie unterscheidet es sich von Konkurrenzprodukten?
- Messbare Ergebnisse: Welche Vorteile können die Kunden durch die Nutzung dieses Produkts erwarten?
- Produkt: Was war die bahnbrechende Innovation des Produkts?
„Aus unseren Forschungen wissen wir, dass für mehr als die Hälfte der Unternehmen Innovationen im Ökosystem der HCM-Technologie entscheidend für den Erfolg in der künftigen Arbeitswelt sind.
Die Gewinner unserer Auszeichnungen für Excellence in Technology sind Pioniere. Sie geben Arbeitgebern modernste Werkzeuge an die Hand, damit sich diese in dem schwierigen Arbeitsumfeld, in dem wir alle arbeiten, entfalten und behaupten können“, so Brandon Hall Group Chief Operating Officer Rachel Cooke, Leiterin des HCM-Excellence-Awards-Programms.
„Wir freuen uns, die Gewinner unseres Technologiepreises für ihren Weitblick und Einfallsreichtum auszuzeichnen“, erklärt Brandon Hall Group CEO Mike Cooke. „Unseren Forschungen zufolge sind mehr als 80 % der Arbeitgeber überzeugt, dass sie die digitale Transformation 2023 vorantreiben werden. Diese Unternehmen und Verantwortlichen setzen ganz auf technologische Innovation.“
Über CrossKnowledge
CrossKnowledge unterstützt internationale Unternehmen dabei, ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fortlaufend weiterzuqualifizieren.
Die mehrfach ausgezeichnete digitale Lernlösung verbindet auf einmalige Weise digitale Lerninhalte für die am meisten benötigten Kompetenzen, eine leistungsstarke Lernplattform und Experten-Know-how, um nachhaltige und wirksame Lernerfahrungen zu schaffen. Seit über 22 Jahren ist CrossKnowledge ein anerkannter Partner für effektiven Kompetenzaufbau in großem Umfang und verfügt dank seinem Client-Success-Team über unübertroffene Fachkenntnis und Verantwortlichkeit. CrossKnowledge betreut 500 Kunden und erreicht auf diese Weise 12 Millionen Lernende.
CrossKnowledge gehört zu Wiley, one of the world’s largest publishers and a global leader in scientific research and career-connected education. Founded in 1807, Wiley enables discovery, powers education, and shapes workforces. Through its industry-leading content, digital platforms, and knowledge networks, the company delivers on its timeless mission to unlock human potential.
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Über die Brandon Hall Group
Die Brandon Hall Group ist ein HCM-Forschungs- und Beratungsunternehmen, das Einblicke in die wichtigsten Leistungsbereiche bietet, einschließlich Lernen und Entwicklung, Talentmanagement, Führungsentwicklung, Talentakquisition und HR/Workforce Management. Mit mehr als 10.000 Kunden weltweit und 25 Jahren Erfahrung in der Bereitstellung von erstklassigen Forschungs- und Beratungsdienstleistungen konzentriert sich die Brandon Hall Group auf die Entwicklung von Forschung, die zu Ergebnissen führt.